1、贯彻执行校党委组织部发展党员工作总要求，认真履行职责，按照“保证质量、积极慎重”的原则做好党员发展工作。结合学院党委实际，根据党员队伍建设的实际需要和入党积极分子队伍成熟情况，配合学院党委科学制定和正确实施本单位发展党员工作计划，给党委当好参谋；并加强对发展党员工作计划执行情况的检查和指导，发现问题及时解决，重大问题及时向学院党委和校党委组织部汇报，确保顺利完成校党委组织部下达的年度党员发展任务。
2、严格履行发展党员程序和手续，，指导各党支部做好新发展党员及预备党员转正工作。坚持“发展党员，必须把政治标准放在首位”的原则，协助学院党委做好入党积极分子的培养教育，提升入党积极分子整体素质；认真做好发展对象的审查、确定和考察工作，做好预备党员的教育、考察和转正工作，严把党员队伍“入口关”。
3、负责审阅入党材料，做好对入党积极分子和发展对象培养考察的材料预审及备案工作。认真检查每份党员材料是否齐全、规范、程序是否符合党章及有关规定，入党材料主要包括：入党申请书、思想汇报、团组织推优表、培养考察记录、党员和群众意见、个人自传、党校结业证书、政审材料、入党志愿书等。在学院党委正式审批之前协助党委安排与发展对象谈话。
4、配合学校档案馆做好新入校党员档案材料审查、预备党员转正的入党志愿书及其相关党员材料的转档工作；
5、协助学院党委做好在高层次人才、优秀青年教师和少数民族师生中发展党员工作。
6、认真做好学院毕业生党员组织关系转接工作。根据毕业生党员组织关系转接流程和有关规定，认真核准每一位毕业生党员组织关系主送单位，在中组部党员管理信息系统中完成省内毕业生党员组织关系转接工作，在学校党员管理系统中完成省外毕业生党员《中国共产党党员组织关系介绍信》、《党员信息采集表》的打印和发放工作，确保每位毕业生党员都能在组织关系介绍信有效期内按时办理转接或改签，并追踪与督办介绍信回执的返回，确保组织关系落地接收。
7、认真做好新入校党员材料审核及组织关系接收工作，确保每一名新入校党员及时纳入党组织有效管理之中。根据《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》，对新入校党员重点审查入党年龄，发展程序是否符合规定要求，党员材料是否齐全，及相关手续是否完备等，经审查后对材料缺失及存在问题的逐一向原发展单位取得联系并发出协查函，请原发展单位针对相关问题进行核实并做出书面说明并补齐缺失材料，对党员材料存在严重问题的及时向学院党委和校党委组织部汇报。为有效地对新入校党员进行管理，根据《党支部工作条例》等文件规定，结合学院基层党组织建设实际，及时将新入校党员编入相应党支部，确保新入校党员都能及时参加组织生活，接受党组织的教育、培养和监督，履行党员义务，正确行使党员权利。
8、严格按照校党委组织部有关要求，认真做到及时、准确、完整的录入、更新、维护学校党员信息管理系统和中组部党员信息管理系统的信息。党员信息库实质上是党建台账管理的信息化，信息维护涵盖有党组织新建、撤并、换届、党组成员调整、新吸收预备党员信息录入、预备党员转正、党员转入转出、奖惩等信息发生变化进行实时维护更新，为学校加强党员动态管理、提高党建科学化、信息化、服务党内年报统计提供坚实的基础。
9、认真做好学院各学生党支部党费收缴工作。严格执行党费缴纳标准及程序，做到台账明细清楚，确保党费及时上缴校党委组织部。
10、认真完成校党委组织部布置填报的各类党员党内报表、教育部党内统计专报、中组部党内年终报表的统计与上报。
11、做好本年度各项工作材料的存档备案，完成学校党委组织部和学院党委交办的其他工作。
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